Новости 7ooo.ru
Эксперты назвали самые востребованные навыки для бухгалтеров в 2026 году
Эксперты назвали самые востребованные навыки для бухгалтеров в 2026 году
Иван Семенов
вт, 3 Ноя. 2026 - 10:41
Аналитики hh.ru выяснили, какие навыки в профессии бухгалтера наиболее ценятся российскими работодателями. Чаще всего в вакансиях встречаются требования к умению проводить бухгалтерский учет (60,4%), работа с первичной документацией (55,6%) и владение 1С:Бухгалтерией (50,1%).
В топ-10 профессиональных навыков для бухгалтеров также вошли владение Excel (этот пункт указывался в 33,7% вакансий), учет товарно-материальных ценностей (30,6%), умение работать с кадрами и заработной платой (18,2%), владение навыками учета затрат и вычисления себестоимости (12,3%). Также работодатели обращают внимание на владение кандидатами 1С:ЗУП (11%), MS Office (10,9%) и валютного учета / ВЭД (5,8%).
При этом все навыки, вошедшие в топ-10, стали встречаться в вакансиях чаще, чем годом ранее. Наиболее заметно выросло количество упоминаний Excel — на 5 п.п. Также существенно увеличилась доля требований к 1С:
Кейсы HR-стратегии: как превратить управление персоналом из операционной функции в ключевой бизнес-актив
Кейсы HR-стратегии: как превратить управление персоналом из операционной функции в ключевой бизнес-актив
Журнал HR-Portal
вт, 3 Ноя. 2026 - 09:00
Если HR-отдел в компании до сих пор воспринимают как центр документооборота и организатор корпоративов, бизнес уже проигрывает конкурентам. В условиях, когда рыночные циклы становятся короче, а стоимость привлечения талантов растет, просто «управлять персоналом» недостаточно. HR-стратегия — это не набор красивых презентаций, а прямое и измеримое влияние на финансовые показатели компании.
В этой статье мы разберем, что такое работающая HR-стратегия, какие шаги нужно пройти для ее внедрения и какие кейсы доказывают: такой подход позволяет компаниям не просто выживать, а становиться лидерами рынка. Мы выясним, где искать реальные цифры и как их использовать.
Что такое HR-стратегия: краткое объяснение
HR-стратегия — это не просто план найма и обучения. Это система действий в области управления персоналом, которая напрямую привязана к долгосрочным бизнес-целям комп "
